招聘流程：
一、確定招聘需求
1、招聘崗位及說明書；
2、應(yīng)聘條件；
3、招聘數(shù)量；
二、人員甄選
1、篩選應(yīng)聘資料；
2、初試；
3、復(fù)試；
4、證件真實(shí)性審核；
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